杭鋼集團召開駐冠盛大廈企業聯合黨委成立大會暨新產業工作彙報會
發佈日期:2018-04-12 瀏覽次數:
   3月28日,杭鋼集團召開駐冠盛大廈企業聯合黨委成立大會暨新產業工作彙報會。杭鋼集團黨委書記、董事長陳月亮,總經理、黨委副書記張利明,黨委副書記任海杭,黨委委員、副總經理李凱、楊靜波、章建成,黨委委員、組織部(人力資源部)部長姜增平出席會議。新產業各單位領導班子成員及集團總部各部門負責人蔘加會議。

    

 會上,任海杭宣讀了集團公司駐冠盛大廈企業聯合黨委成立文件,隨後聯合黨委書記作表態發言,最後陳月亮發表重要講話。


    为什么要成立联合党委?

 成立駐冠盛大廈企業聯合黨委,是杭鋼集團落實新時代黨建要求的重大決策和創新舉措。目前,集團有6家新產業單位,其中5家入駐冠盛大廈,共有黨員九十多人。按照習近平總書記在全國國有企業黨的建設工作會議上的講話提出的“黨建工作要與企業經營同步推進”的要求,經集團公司黨委研究,決定成立駐冠盛大廈企業聯合黨委,確保企業發展到哪裏、黨的建設就跟進到哪裏、黨支部的戰鬥堡壘作用就體現在哪裏,爲做強做優做大企業提供堅強組織保證。

 联合党委的职责是什么?

 一是認真貫徹黨的路線、方針、政策,保證監督黨和國家的方針政策的貫徹執行,落實黨中央、省委以及集團公司黨委的各項決策部署;二是堅持黨要管黨、從嚴治黨,不折不扣貫徹執行黨章黨規黨紀,貫徹中央和上級黨風廉政建設的部署和要求,開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育,加強作風建設;三是加強基層黨組織建設,加強黨員教育管理,充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。

      要重點抓好哪幾項工作?

 必須把政治建設放在首位。黨的政治建設是黨的根本性建設,決定黨的建設方向和效果。我們要把絕對忠誠於黨、忠誠於核心作爲對每一名黨員幹部的根本政治要求,教育引導廣大黨員幹部強化“四個意識”,增強“四個自信”,厚植忠誠核心、維護核心、看齊核心的政治基礎,自覺在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志爲核心的黨中央保持高度一致。

必須把黨建一切工作建立在支部上。基礎不牢,地動山搖。聯合黨委要抓好下屬各黨支部的組建工作;要健全制度,以健全完善的組織制度提高基層黨組織的政治性、原則性和戰鬥性;要健全活動,特別是定期開展“三會一課”,找準開展活動、發揮作用的着力點。

必須把黨風廉政建設工作放在重要位置。一是要深入開展反“四風”,着力解決辦事不實、效率低下、形式主義等突出問題;二是要把紀律和規矩挺在前面,嚴格落實中央和省委有關紀律規定以及集團公司制定的紀律文件;三是要把利劍懸在前,認真履行監督責任,充分運用“四種形態”開展監督執紀問責工作,抓早抓小、動輒則咎,隨時亮劍。

必須保障經濟高質量發展。黨建工作要內嵌於經濟工作的各個環節。經濟建設和黨的建設猶如硬幣的兩面。抓好經濟工作,就是鞏固黨的建設;經營好企業,就是爲黨做貢獻。國有企業抓黨建就是要體現在能夠推動企業實現各方面的發展業績上,以企業改革發展成果檢驗黨組織的工作和戰鬥力。

必須認真履行黨委的主體責任和班子成員的“一崗雙責”。認真落實黨建工作責任制,形成抓基層黨建的整體合力,切實把各項部署落到實處。領導班子成員的“一崗雙責”不能停留在表面上、口頭上、臨時性上,要落實到具體工作中,既管好分管業務,又管好分管領域的黨建和黨風廉政建設工作。


 會上,新產業各單位主要負責人彙報了近期工作情況。

 陈月亮要求新产业各单位:  

 圍繞“四輪驅動,創新高地”的發展總戰略,制定一套目標清晰、重點突出、切題準確、操作可行的三年計劃實施方案;

 圍繞“發展高質量”,建設引領發展方向,支撐集團綜合實力,增強集團競爭力的現代化企業;

 圍繞“依法治企”,完善各項制度建設,實現精細化管理,在嚴格控制風險點的同時,增加新的盈利增長點;

 圍繞“改革興企”“創新活企”,積極探索推進現代化企業制度建設,重點探索混改、員工持股、項目跟投等改革創新;

 圍繞“人才強企”“文化立企”,培養引進高素質領導人才和業務骨幹,夯實思想政治基礎,營造幹事創業良好氛圍;

 圍繞項目落地,新產業領導班子要把握髮展方向,做到切題小、文章大,延伸產業鏈,提升價值鏈,總部各部門要提高服務意識,主動下沉、積極協調、主動指導,確保各項工作高效完成。